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Eine Rekrutierung organisieren

Eine Rekrutierung anlegen

Beginnen Sie mit einem Bedarf, einem vorhandenen Inserat oder einer gespeicherten Vorlage.

Organisationsadministration und Recruiter · 4 min Lesezeit

Den passenden Ablauf wählen#

Ich verfasse das Inserat und empfange danach Dossiers öffnet den vollständigen Ablauf. Ich empfange nur Dossiers eignet sich bei bereits veröffentlichten Inseraten, Bewerbungen aus Ihrem Netzwerk oder wenn kein Inserat erforderlich ist.

Auswahl des Ablaufs und Eingabe des BedarfsScreenshot vergrössern ↗
Auswahl des Ablaufs und Eingabe des Bedarfs Fiktives Beispiel.

Mit einem Bedarf oder einer Stellenbezeichnung beginnen#

  1. Wählen Sie den Rekrutierungsmodus.
  2. Beschreiben Sie im vollständigen Ablauf Ihren Bedarf mit eigenen Worten und starten Sie die Bedarfsklärung.
  3. Wenn Sie nur Dossiers erhalten möchten, geben Sie die Stellenbezeichnung ein und fahren Sie zu den Kriterien fort. Eine Bedarfsklärung ist nicht zwingend.

Ich habe bereits ein Inserat#

  1. Wählen Sie Ich habe bereits ein Inserat, auch wenn Sie nur Dossiers erhalten.
  2. Fügen Sie den Inseratetext in das vorgesehene Feld ein. Ein zusätzlicher Bedarfstext ist nicht erforderlich.
  3. Speichern Sie das Inserat und fahren Sie fort. Anschliessend prüfen Sie die Kriterien; es wird nichts veröffentlicht.
Übernahme eines bestehenden InseratsScreenshot vergrössern ↗
Übernahme eines bestehenden Inserats Fiktives Beispiel.
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